Du 18 au 29 mai 2026, dix jeunes en Contrat d’Engagement Jeune ont intégré un collectif CEJ pas comme les autres à la Mission Locale du Saint-Quentinois. Parrainé par le Groupe Blondel, acteur majeur de la logistique implanté dans l’Aisne et partout en France, ce collectif sectoriel a combiné ateliers professionnels, immersions terrain et un projet de création inédit : un magazine entièrement réalisé par les jeunes.
Le collectif CEJ : des immersions pour ancrer la découverte dans le réel clés
Au-delà des ateliers classiques de la Mission Locale (préparation au CV, simulation d’entretien, mes compétences fortes, bilan de santé), le programme a offert aux jeunes des expériences concrètes et variées.
Première étape : la visite du CFA Promotrans. Pour beaucoup, ce fut un véritable déclic. La manipulation d’un engin de cariste a suffi à lever les doutes : à l’issue de la visite, l’ensemble des jeunes a rempli une fiche de renseignements, et la majorité a exprimé le souhait d’intégrer une formation, du CACES aux titres professionnels proposés par Promotrans.
Le Groupe Blondel a ensuite ouvert les portes de deux de ses sites logistiques, à Gauchy et à Moÿ-de-l’Aisne.
Entrepôts, postes de caristes et préparateurs de commandes, fonctions administratives : les jeunes ont découvert la diversité des métiers du secteur en échangeant directement avec les salariés. Curieux, pro-actifs dans leur prise d’informations, ils ont su tirer le meilleur de ces visites.
« Log You » : quand les jeunes prennent la plume
Le projet fédérateur du collectif était la création d’un magazine dédié à la logistique, baptisé « Log You ». Pour y parvenir, les jeunes ont suivi une formation à l’écriture journalistique animée par la chargée de communication de la Mission Locale.
Tout a commencé par le storytelling : raconter son propre parcours, se présenter autrement, trouver ses mots. Une façon de reprendre confiance avant d’apprendre à écrire pour les autres. Les jeunes ont ensuite assimilé les fondamentaux du journalisme : distinguer l’angle du sujet, structurer un article avec titre, chapô et intertitres, hiérarchiser l’information.
La finalisation des articles et des portraits a été assurée avec l’appui de la chargée de communication du Groupe Blondel, qui s’est impliquée dans le projet bien au-delà d’un simple parrainage. Ces ateliers ont aussi été l’occasion de développer des compétences transversales précieuses : écoute active, esprit d’équipe, rigueur dans la transmission de l’information, communication écrite.
Des jeunes transformés, un magazine à transmettre
À l’issue de ces deux semaines, les jeunes repartent avec davantage que des informations sur un secteur : ils repartent avec une expérience réelle, des projets de formation concrets pour plusieurs d’entre eux, et bientôt entre les mains un magazine qu’ils ont fait de A à Z.
« Log You » n’est pas un simple support de communication. Il est conçu pour être transmis à d’autres jeunes de la Mission Locale en recherche d’orientation, portant ainsi la parole de pairs à pairs. Ce sont les jeunes d’aujourd’hui qui ouvrent la porte à ceux de demain.
Le partenariat avec le Groupe Blondel ne s’arrête pas là : il se poursuivra au-delà de ce collectif, avec un fil rouge qui continuera d’ancrer la Mission Locale du Saint-Quentinois dans les réalités du monde économique local.
Envie d'en savoir plus sur le CEJ ?
Le Contrat d’Engagement Jeune, c’est aussi des dizaines d’autres parcours, d’autres découvertes, d’autres déclic. D’autres découvertes d’entreprises comme Blondel, d’autres immersions en CFA comme Promotrans… Pour mieux comprendre ce que vivent concrètement les jeunes qui s’engagent dans un CEJ à la Mission Locale du Saint-Quentinois, rendez-vous sur nos vidéos témoignages.
Parce que la meilleure façon de comprendre ce que peut apporter un Contrat d’Engagement jeune pour un jeune, c’est encore d’entendre ceux qui l’ont vécu.
